- Nie chcemy i nie możemy być obojętni na osobiste dramaty naszych pracowników oraz innych obywateli Ukrainy, którzy potrzebują wsparcia. Z tego też względu podejmujemy konkretne działania by im pomóc w tej trudnej sytuacji. – podkreśla Wiceprezes ds. Korporacyjnych Zbigniew Oczkowski.
Firma przyznała pracownikom z Ukrainy płatny, 5-dniowy urlop w celu sprowadzenia rodziny oraz bezpłatny urlop dla osób wyjeżdzających na Ukrainę.
Toyota zapewnia również środki transportu do sprowadzenia rodziny z granicy polsko-ukraińskiej oraz zakwaterowanie i wyżywienie w pobliżu fabryk. Ponadto firma koordynuje opiekę medyczną oraz organizuje opiekę nad dziećmi. Toyota pomaga również w zapisaniu dzieci do szkół i przedszkoli. Rodziny oraz inni uchodźcy objęci są opieką psychologiczną. Fabryka daje swoim pracownikom gwarancję zatrudnienia po powrocie do Polski w przypadku końca obecnej umowy oraz pomaga rodzinom pracowników w znalezieniu pracy.
Wolontariusze z programu „PoMOC z Toyoty" od pierwszego dnia konfliktu prowadzą na terenie fabryk zbiórkę rzeczową i pieniężną. Korzystają z niej zarówno rodziny pracowników jak i lokalne akcje pomocowe, do których Toyota dostarcza zebrane rzeczy oraz potrzebne palety i kartony.
Korzystając z własnej kuchni w fabryce w Jelczu-Laskowicach przygotowywane są posiłki dla domów w Dębinie i Wójcicach, w których przybywają matki z dziećmi. Swoją pomoc w zapewnieniu mieszkania, transportu czy też dowozu jedzenia osobom potrzebującym deklarują także polscy pracownicy.
Toyota poinformowała także, że od 4 marca zatrzymuje produkcję w fabryce koncernu w Petersburgu. W związku z tym dostawy silników do Rosji z zakładu w Jelczu-Laskowicach zostały wstrzymane.
red
foto: Toyota
redakcja@walbrzych24.com
Komentarze